Industria alimentare - Accordo rinnovo biennio economico del ccnl 14 luglio 2003

04/11/2005

Il 17 settembre è stato raggiunto l'accordo per il rinnovo del biennio economico del ccnl 14 luglio 2003 per l'industria alimentare, scaduto lo scorso 31 maggio, nonchè una intesa sul mercato del lavoro.
Il contratto interessa circa 300 mila addetti.

L'accordo sulla parte economica è stato formalizzato tra Federalimentare e Fai - Cisl, Flai - Cgil e Uila - Uil il 19 setttembre.

L'intesa sul mercato del lavoro, disciplina l'apprendistato professionalizzante ed adegua il part - time alla legislazione vigente. Più in particolare sul part - time è stato, tra l'altro, eliminato dal precedente testo contrattuale il c. d. consolidamento del lavoro supplementare. E' inoltre prevista la regolamentazione delle clausole elastiche e di quelle flessibili; la riduzione da 10 a 5 giorni dell'avviso per poter effettuare le clausole elastiche/flessibili; la possibilità che la variazione della collocazione temporale della prestazione e la sua variazione in aumento non dia luogo alle forme di compensazione previste dal contratto nei casi in cui la richiesta provenga dal dipendente interessato.

L'accordo per il rinnovo del biennio economico 1° giugno 2005 - 31 maggio 2007, prevede, al parametro medio 137, un incremento mensile lordo a regime di 96 euro, distribuiti in tre tranches con decorrenza 1° settembre 2005 (40 euro), 1° marzo 2006 (40 euro) e 1° gennaio 2007 (16 euro).

Per il periodo di vacanza contrattuale (giugno - agosto 2005) è stato concordato un importo una tantum uguale per tutti di 160 euro lordi, da erogarsi nel mese di ottobre 2005.

Sempre il 19 settembre Federalimentare ha raggiunto analoghe intese anche con la componente UGL - Alimentare.

Per informazioni: Barbara Ferrandu